
为推动高技能人才队伍建设,泗水县人社部门结合企业技能人才需求,组织企业精心筹备,年内首次评出山东工具制造有限公司特级技师。
为打破技能人才职业发展“天花板”,激发企业培养高技能人才的内生动力,泗水县人社部门主动作为,一方面深入企业开展政策宣讲,详细解读特级技师评价的申报条件、评价流程和激励政策,引导符合条件的企业参与技能人才自主评价;另一方面组建由行业专家、技术骨干组成的评审指导团队,全程为企业提供评价方案制定、评审标准细化等专业支持,确保评价工作公平、公正、规范。
下一步,泗水县人社部门将以首位特级技师诞生为契机,持续深化技能人才评价制度改革,扩大企业自主评价覆盖面,完善“选育管用”全链条技能人才培养体系,重点围绕我县装备制造、食品生产等重点行业需求,培育更多能力强、水平高的技能人才,为全县经济高质量发展提供坚实的技能人才支撑。
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